Gouvernance partagée : posture, outils et pratiques pour réinventer notre faire ensemble 

MOOC lancé par l’Université des Colibris ouvre ses portes à l’Université du Nous pour soutenir tous ces explorateur.rice.s du “faire ensemble”. À partir du 30 mars, inscriptions ouvertes. 

En s’appuyant sur l’expérience de l’Université du Nous et d’autres experts du “faire ensemble”, ce nouveau MOOC invite à un défi collectif : créer une vaste communauté auto-apprenante sur le thème de la gouvernance partagée. Sans ambition de donner LA solution qui marcherait dans tous les cas, il a été pensé pour soutenir chacun.e dans son envie d’agir et de faire sa part au travers d’exercices pratiques questionnant les représentations actuelles et créant de nouvelles connaissances ; de supports pédagogiques pour découvrir des outils concrets à mettre en pratique ; de témoignages d’individus et d’études de cas d’organisations ; une mise en lumière des principes philosophiques pour des changements de paradigmes ; de groupes de pairs, forums, rencontres, webinaires pour se relier à d’autres explorateurs.rices.

Pour les curieux.se.s, novices, initié.e.s et pratiquant.e.s, en individuel ou en groupe, ce MOOC viendra répondre à différents contextes organisationnels.

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Souveraineté et coopérations

Guide pour fonder toute gouvernance démocratique sur l’interdépendance des droits de l’homme. Par Patrice Meyer-Bisch, Stefania Gandolfi, Greta Balliu, Publié par Globethics.net.

Ce document se présente comme une clarification conceptuelle et stratégique des liens étroits entre droits de l’homme et gouvernance démocratique, entre renforcement des capacités et participation. Il est produit par, et destiné à des : responsables de politiques et de structures publiques, d’organisations de la société civile ou d’entreprises, pour l’orientation, le suivi et l’évaluation des stratégies, praticiens pour le montage interactif des projets, de leur suivi et de leur évaluation, étudiants et responsables de formation, afin de consolider et d’argumenter la légitimité et la fécondité des approches transversales basées sur les droits de l’homme en développement.

« (…) la souveraineté d’un peuple ne peut s’exercer dans l’ignorance des droits, libertés et responsabilités de toutes les personnes qui se trouvent sur son territoire, ni de ceux des autres peuples. Démocratie interne et externe sont de fait inséparables ».

En savoir plus

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Build the city – un manifeste

Manifeste initié par le European Cultural Foundation.

Ce manifeste, auquel chacun est appelé à contribuer, présente 23 pratiques qui développent des formes innovantes de  partenariats entre les pouvoirs publics et la société civile en milieu urbain au niveau européen. Ces initiatives visent à proposer des solutions concrètes aux défis actuels posés par la gouvernance/gouvernement de la ville. Ces pratiques pourront être source d’inspiration pour les institutions européennes, les états membres et les villes européennes, et contribuent aux travaux autour de l’Agenda Urbain Européen.

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Enjeux et perspectives du renouvellement de la gouvernance collective dans les associations artistiques et culturelles

Etude rédigée par l’Ufisc, Opale et le Crida.

Cette étude visait à porter un regard sur les formes collectives de la gouvernance associative dans leur capacité d’implication des personnes dans une logique horizontale, participative et accompagnée. Elle avait pour objet
d’approcher et rendre compte de la diversité de ces formes d’organisation et des espaces de construction du projet
associatif, ainsi que de l’évolution des pratiques favorisant la prise en compte des personnes, des statuts, des
métiers. L’étude avait également pour but de sensibiliser les acteurs et de favoriser la mise en mouvement des associations artistiques et culturelles sur les enjeux de renouvellement de la gouvernance et d’implication des personnes.
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